Emploi

Le nombre d’entreprises de plus de 20 salariés qui déclarent avoir fait face à un conflit est de plus en plus élevé : sur la période 1996-1998, une enquête quantitative du ministère de l’Emploi indique que 21 % des établissements ont connu au moins un conflit. La proportion est montée à 30 % de 2002 à 2004. Une forme de contestation a fortement augmenté : le refus d’heures supplémentaires, ce qui est cocasse dans cette période où on demande aux salariés de travailler plus pour gagner plus. (…)

Les syndicats se sont réunis devant la préfecture du Morbihan, mardi 28 février, 11 h 30. Les représentants départementaux de l’intersyndicale remettent un avis de grève en vue de la manifestation prévue mardi 7 mars.
11h 30. Devant la préfecture à Vannes, CFDT, CGT, FO, L’Unef sont entre autres réunis. Les représentants départementaux des syndicats viennent de remettre un avis de grève pour le mardi 7 mars, jour de la manifestation intersyndicale. Pour ce rassemblement, le mot d’ordre (…)

La FSU, la CGT et Solidaires appellent à une nouvelle journée d’action dans la fonction publique mardi prochain. Les personnels sont appelés à des rassemblements, à 18 h, à la préfecture à Vannes et la sous-préfecture à Lorient.
Le Télégramme 05/06/2008

« La pression est énorme pour le personnel, alors que certains d’entre-eux sont payés en dessous du Smic ». Les temps partiels subis sont de plus en plus nombreux témoigne une employée qui gagne 1.000€ par mois à temps plein, après 28 années d’ancienneté.
Le Télégramme 29/01/08

.../...Il y avait 271 subdivisions, on en arrive à 1 890. Il y avait 1 891 articles de loi, il y en a 3 652 ! Ils ont déclassé près de 500 lois en décrets modifiables à l’avenir… sans repasser par le Parlement. Ils font s’écrouler toutes les jurisprudences, abrogent des articles clés, restructurent le fond théorique et pratique du code. Tout est modifié. Dans les questions d’hygiène, de santé, de sécurité, les obligations des employeurs sont devenues un élément avec « les obligations des (…)

Le taux de syndicalisation dans le secteur est seulement de 2 % en France, alors que la moyenne nationale du privé est de 8 %. Cela ne facilite pas les avancées sociales pour une population plutôt jeune, peu diplômée, écartée de la formation et des promotions.
Ouest-France 16/04/2007

L ’ enquête de la Dares porte sur 50.000 salariés interrogés en 2002-2003 par des médecins du travail.
Les auteurs de l’étude soulignent que « les risques et pénibilités ont davantage augmenté pour les ouvriers et les employés, ainsi que dans l ’ agriculture et la construction »
Le Télégramme 29/12/2004

« Les amplitudes horaires ne cessent de s’allonger. Certains salariés sont payés en dessous du Smic. Et les employés à temps partiel sont de plus en nombreux », déplore la CFDT qui souhaite donner un large écho à ce mouvement.
Le Télégramme 01/02/2008

Une lutte contre la libéralisation du secteur maritime et portuaire démarre au Havre par le biais d’ une grève de la faim de 2 délégués (UGICT-CGT et CFDT) d’une société « merger » qui a concurrencé, dans le cadre des directives maritimes de déréglementation, les Abeilles du Havre (opérateur historique du remorquage).

Le but est de baisser les coûts et de revoir à la baisse le nombre de salariés à bord et leur statut. Après les dockers et les portiqueurs, la casse des statuts continue. Le dernier objectif reste les lamaneurs.

A l’appel de leur intersyndicale, les agents d’EDF-GDF
avaient prévu un pique-nique protestataire jeudi matin sur la zone de
Kerpont, pour dire non au changement de statut. Mais la manif a été annulée
en raison des dégâts causés par la tempête..../...
ouest-france